Un chargé de développement économique (H/F) - 38

Un chargé de développement économique (H/F) - 38
  • Lieu : Grenoble, 38026, Auvergne-Rhône-Alpes
  • Type de contrat : CDD
  • Mis en ligne le : 23/12/2019

Employeur :

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Isère

Profil

  • Formation Bac + 3 minimum en gestion de l’entreprise,
  • Expérience souhaitée du diagnostic, de l’accompagnement individuel ou collectif d’entreprise, de l’organisation de réunions,
  • Connaître l’environnement de l’entreprise (juridique, fiscal, social, commercial), les dispositifs de soutien à la création/reprise d’entreprise et les acteurs économiques du territoire,
  • Esprit d’équipe, qualités relationnelles, autonomie, rigueur, adaptabilité, capacité à formaliser le travail effectué,
  • Force de proposition et proactivité.

Missions

  • Information, conseil et accompagnement auprès des chefs d’entreprises et des porteurs de projets
  • Actions partenariales avec les collectivités territoriales et les réseaux professionnels notamment
  • Promotion de l’offre de services de la CMA Isère auprès des porteurs de projets, des chefs d’entreprises et des collectivités

Activités principales :

  • Sensibilisation et information des porteurs de projet et des entreprises de façon collective ou individuelle,
  • Accompagnement individuel du porteur de projet et du chef d’entreprise dans tous les domaines de la gestion d’entreprise
  • Accompagnement de publics spécifiques (allocataires RSA, dossiers Agefiph, jeunes entreprises en Quartier Politique de la Ville) 
  • Animation de formations sur la création - reprise d’entreprise
  • Visite d’entreprises et réalisation de diagnostics  Montage de dossiers pour l’obtention d’aides, de subventions et de prêts à 0%
  • Représentation technique de la CMA Isère auprès des acteurs institutionnels et des partenaires.

Conditions d’exercice :

  • Travail en réseau avec les partenaires locaux et régionaux (réunions, forums, conférences, jurys, comités d’agrément)
  • Autonomie dans les missions confiées
  • Respect des autres ; sens de l’équipe et de la hiérarchie
  • Déplacements fréquents, y compris sur les autres sites; permis B indispensable.

Candidature

 CDD de 11 mois (prise de fonction souhaitée dès le 3 février 2019)
- Disponibilité immédiate,
- Temps complet,
- Statut Cadre, niveau 2- classe 1- échelon 1- indice 450
- Salaire brut mensuel : 2 344.50 € sur 13 mois
- Avantages : tickets restaurant ; mutuelle d’entreprise
- Voiture de service
Date limite de dépôt de candidature : jeudi 10 janvier 2019, entretien possible dès la parutionde l’offre.
Merci d’adresser votre candidature par mail à la Direction des Ressources Humaines : rh@cma-isere.fr. 

Fiche de poste détaillée en ligne

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